В ближайшие пять лет в центральных аппаратах органов здравоохранения будут сокращены до 40% рабочих мест. Экономия составит порядка £1 млрд, сообщила глава NHS England Аманда Притчард, передает The Telegraph.
По ее словам, численность чиновников должна сократиться на 30–40%, а сама NHS England — объединиться с двумя другими организациями. Планируется упразднить до 8 тыс. из 20 тыс. рабочих мест в центральных аппаратах. Глава Службы сообщила, что этой осенью сотрудникам предложат добровольное увольнение — решения о принудительном увольнении принято не было. При этом NHS England объединяется с NHS Digital and Health Education England.
Как заявила Притчард, изменения означают, что Служба сосредоточится на «расширении возможностей систем для обеспечения лидерства на местном уровне».
Предыдущая реструктуризация NHS привела к тому, что сотни миллионов фунтов были потрачены на выплаты, и только некоторые руководители были вновь приняты на работу с шестизначной зарплатой.
The Telegraph недавно сообщила, что количество чиновников, работающих в Department of Health и NHS England, увеличилось более чем в два раза, причем более резкий рост наблюдается на руководящих должностях. По официальным данным, 125 чиновников здравоохранения, в том числе 50 в NHS England, получают более £150 тыс. в год. Аманда Притчард зарабатывает £255 тыс., что почти на треть больше, чем у ее предшественника, лорда Стивенса.
Шаги, которые планируется предпринять, вызваны опасениями, что дополнительное увеличение финансирования на £12 млрд в год за счет повышения национального страхования на 1,25%, введенного в апреле, будет поглощено зарплатами менеджеров, а не устранением отставаний в медицинском обслуживании. На сегодня в списках ожидания медицинской помощи числятся рекордные 6,5 млн человек.